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一次品牌VI设计经历,令我深感色准的重要性

作为一个平面设计师,一直以来都知道色准的重要性。但在做品牌VI设计之前,只是算是零零星星地感受到,比如和需求方沟通误差,会因为色彩传达不够准确,需要多检查修改,再比如发布出去的宣传物料有人委婉提意见,不过都没有造成很严重的后果。

但是经手品牌VI设计项目后,我才发现,色准并不重要,因为它就是必要的。在月薪8000的美工和年薪百万的设计总监之间,一定存在差距:对色彩的严格管理。

一、不对色准较真,无法开启品牌VI设计

在品牌VI系统中,最先确定下来的就是LOGO图形和标准色。如何确定一个适合的标准色?

一方面,需要切合品牌定位,选择能够传达相应情绪的色彩;另一方面,为了经典不失独特,出彩不失养眼,需要在色彩的明度和纯度(即饱和度)中把握平衡。

有一个好笑但有用的操作是,参考与自己调性接近的天花板级的品牌,在它们的标准色和辅助色中吸色。不得已的话,可以在PS的色域界面手动挪移,稍稍调整明度和纯度,获得一个专属的经典百搭色。此操作仅限具有工匠精神且不手抖的设计师,既考验眼力又考验技术。

确定了品牌标准色,才能以此发展辅助色和其它VI系统,衍生出丰富的应用。而如果卡在第一关,就会在像最近热播的无限流电视剧一样循环往复,每天都是无效打工。

二、减少沟通误差,专业显示设备很重要

作为攸关整个品牌未来方向的项目,品牌VI设计往往需要有跨部分的团队协作,在协作过程中,为了提高沟通效率,也需要色准的参与。

不仅是设计师的设计工具、显示设备的色彩要准确,品牌人员、市场人员以及负责决策的Boss的工作设备都需要具备专业色彩,更不用说会议室的显示设备。否则就会发生很多令人无语的状况。

举个例子,进行品牌标准色提案时,如果确定了往一个色彩方向发展,比如科技品牌选择了蓝色,接下来可能会在无数种蓝色中调适修改,精心选择的几种蓝色,在会议室里看起来仿佛是同一种颜色,提案的通过率也大幅降低。

再比如,原本看起来悦目舒适的色彩,在Boss的设备中明度却显得更高,略显刺眼轻浮,为此设计师又得花费时间反复微调,搁置了很多其它设计项目,影响市场传播。

正如下图中所示,左边是其他品牌显示屏,色域极高,而且偏冷,同样的图片显示,色彩会特别鲜艳饱满,甚至红色和绿色都已经有溢出的感觉,太过于溢出的色彩也会导致画面细节显示缺失。而右边明基PD2705U则有更自然的色彩显示,也呈现了画面更多细节。例如图中人偶白色的面部在左边显示器上面是一片平整的白色,右边明基显示器则是可以看到白色面部的质感和阴影过渡。

不同显示器对比效果(右为BenQ)

所以一家注重品牌经营和市场传播的公司,在更新办公显示设备时,可以优先选择色彩准确度更高的专业设备,不仅会提升内部沟通效率,也能赋能对外的市场传播,为公司带来长期隐性价值。

三、好设计是金名片,驱动销售拉升品牌

品牌VI系统一旦确定,就会全面落地到日常品牌传播中,长期影响对外展示形象。为了给到用户优质且一致的品牌形象,Logo图形、标准色等视觉元素根据内部制定的规范,会一次次植入到品宣物料中,影响用户的心智。

尤其在与同行业品牌的竞争中,好设计无声彰显品牌力。视觉为上的时代,第一眼看到的就是设计,它是敲开潜在消费者心扉的密码,只有解开这道密码,才有机会让消费者深入了解品牌……而如何执行品牌视觉策略,从众多竞品中脱颖而出?依然需要色准的全流程参与。

和那些用钱砸出来的营销手段相比,专业的品牌设计,可以让市场传播事半功倍。有时候,并不是设计师的能力不够,只是工具还不够优秀,方法还不够成熟,只要再精益求精一点点,品牌或许就能走得更远。

在朋友的推荐下,并且做了多方比对,我选择了这款来自国际华人品牌明基的专业设计显示器PD2705U,为的就是减少设计过程中那些扰人心累的状况。

一方面它足够专业,无论是色域、色准表现还是配备的M-Book模式都保证了色彩呈现的准确性,可以让我的职场之路走得更顺,日积月累优质的设计作品,获得甲方爸爸的认可。

另一方面,有了值得信赖的装备,在工作中也更有底气和自信了,面对他人的质疑可以沉着反击:不会吧不会吧你不会用的是有色差的显示器吧。

而在除了专业性的其它方面,它也有我的心仪之处。作为养生达人,我很注重护眼,不希望自己的视力继续恶化,而它的减蓝光、防频闪等效果很让人中意;一条Type-c线就能直连我的Macbook和反向供电,桌面简洁,思路也通畅了很多;而且还能用OSD控制器随需调节不同模式,方便不同场景下使用,尤其是一键自定义功能,懒人最爱。

一款设计显示器对于设计师而言,不仅仅是工具,也是陪伴心理、呵护生理的好搭档,在工作或学习的道路上需要专业的伙伴,希望你像我一样,找到命定的专业设计显示器。

以上图片源自数字尾巴

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